1. 核心概念
“代入排除法”是公务员考试数量关系模块中的一种非常实用的解题技巧。它的核心思想很简单:与其自己费尽心思去计算正确答案,不如将选项给出的“候选答案”一个个带入题目中,看看哪个选项符合题意。这种方法就像是拿着钥匙去试锁,总有一把能打开门。
我们来看一个生活中的例子来理解这个概念:
场景:买文具
小明去文具店买了钢笔和铅笔一共10支,花了42元。已知钢笔每支5元,铅笔每支3元。请问小明买了几支钢笔?
- A. 4支
- B. 5支
- C. 6支
- D. 7支
传统解法(方程法):
设小明买了 x
支钢笔,那么他买了 (10 - x)
支铅笔。
根据总价,可以列出方程:
5x + 3(10 - x) = 42
5x + 30 - 3x = 42
2x = 12
x = 6
所以小明买了6支钢笔。
代入排除法: 现在我们忘记方程,直接用选项去验证:
- 检验A选项(4支钢笔):如果买了4支钢笔,那就是
4 * 5 = 20
元。剩下的10 - 4 = 6
支是铅笔,价值6 * 3 = 18
元。总价20 + 18 = 38
元。与题目的42元不符,排除A。 - 检验B选项(5支钢笔):如果买了5支钢笔,那就是
5 * 5 = 25
元。剩下的10 - 5 = 5
支是铅笔,价值5 * 3 = 15
元。总价25 + 15 = 40
元。与题目的42元不符,排除B。 - 检验C选项(6支钢笔):如果买了6支钢笔,那就是
6 * 5 = 30
元。剩下的10 - 6 = 4
支是铅笔,价值4 * 3 = 12
元。总价30 + 12 = 42
元。与题目的42元完全相符!C就是正确答案。
通过这个例子可以看到,代入排除法能够绕开复杂的思考和计算过程,将问题转化为简单的验证,在很多题目中,尤其是选项是具体数字时,会比传统方法更快、更不容易出错。
1.1 代入时机
什么时候我们应该优先考虑使用代入排除法呢?
- 选项是具体数值:这是使用代入排除法最明显的标志。
- 正向求解困难:题目涉及的变量多,关系复杂,列方程困难或者方程难解。比如涉及整除、余数、年龄、不定方程等问题时。
- 求极值问题:题目问“最多”、“最少”、“最大”、“最小”等。
1.2 代入技巧
- 从优代入:对于求最大/最小值的问题,直接从最大/最小的选项开始代入。因为这类题目往往答案就在两端,这样可以节省时间。
- 从中代入:对于没有明确大小要求的题目,可以从B或C选项开始代入。这样做的好处是,如果代入的选项结果偏大或偏小,我们可以根据题意判断出答案是在更大还是更小的范围,从而排除掉其他选项。
2. 真题讲解
2.1 年龄问题
例1:年龄与整除 四人年龄为相邻的自然数列且最年长者不超过30岁, 四人年龄之乘积能被2700整除且不能被81整除。则四人中最年长者多少岁?
- A. 30
- B. 29
- C. 28
- D. 27
例2:年龄与素数 已知张先生的童年占去了他年龄的 ,再过了他年龄的 他进入成年,又过了 他结婚了,婚后 年他的儿子出生了,儿子 岁时, 他们的年龄和为某个素数的平方,则张先生结婚时的年龄是:
- A. 38 岁
- B. 32 岁
- C. 28 岁
- D. 42 岁
例3:年龄与关系 小李的弟弟比小李小2岁,小王的哥哥比小王大2岁、比小李大5岁。1994年,小李的弟弟和小王的年龄之和为15。问2014年小李与小王的年龄分别为多少岁?
- A. 25、32
- B. 27、30
- C. 30、27
- D. 32、25
2.2 余数问题
例1:基本余数问题 有一些信件,把它们平均分成三份后还剩2封,将其中两 份平均三等分还多出2封,问这些信件至少有多少封?
- A. 20
- B. 26
- C. 23
- D. 29
例2:猴子分桃(经典余数问题) 一堆桃子旁边住着5只猴子。深夜,第一只猴子起来偷吃 了一个,剩下的正好平均分成5份,它藏起自己的一份,然后去睡觉。过了 一会儿,第二只猴子起来也偷吃了一个,剩下的也正好平均分成5份,它也 藏起自己的一份,然后去睡觉,第三、四、五只猴子也都依次这样做。问那 堆桃子最少有多少个?
- A. 4520
- B. 3842
- C. 3121
- D. 2101
2.3 多位数问题
例1:车牌号 办公室小张新买了一辆汽车,车牌号除了汉字和字母外有四位不含零的号码,号码的千位数比个位数大 2,百位数比十位数大。如果把号码从右向左读出的数值加上原来的号码数,正好等于 16456。问此号码的千、百位数各是多少?
- A. 9、3
- B. 8、4
- C. 7、5
- D. 6、6
例2:三位数和差 将一个三位数的个位数字和百位数字调换后所得的三位数 与原三位数的和是1070,差是198,这个三位数是:
- A. 218
- B. 327
- C. 436
- D. 524
2.4 不定方程
例1:部门人数 在公司年会表演中,有甲、乙、丙、丁四个部门的员工参 演,已知甲乙两个部门共有16名员工参演,乙丙两部门共有20名员工参 演,丙丁两部门共有34名员工参演,且各部门参演人数从少到多顺序为:甲 <乙<丙<丁。由此可知丁部门有( )人参演。
- A. 17
- B. 20
- C. 23
- D. 26
3. 技巧总结
代入排除法是行测数量关系中最为直接、有效的解题方法之一。它能帮助考生在面对复杂问题时绕开繁琐的计算,直击答案。以下是该方法的核心技巧总结:
-
明确核心思想:
- 代入排除法的精髓在于 “变计算为验证”。与其花费大量时间去思考如何建立数学模型和解方程,不如直接将选项作为“已知条件”代入题干,验证其是否成立。
-
识别适用题型:
- 选项特征:题目的选项是具体的、确定的数值时,是使用本方法的首要信号。
- 常见题型:在处理以下几类问题时,应优先考虑代入排除法:
- 年龄问题:涉及年龄的复杂关系、和差倍数。
- 余数问题:如“猴子分桃”或涉及“除以...余...”的题目。
- 多位数问题:涉及数字位置、和差关系的题目。
- 不定方程:未知数个数多于独立方程个数的题目。
- 极值问题:题目要求“最大”、“最小”、“最多”、“最少”等。
-
掌握代入策略:
- 从优代入:
- 对于求最大/最小值的问题,应直接从最大/最小的选项开始代入。这样可以极大地缩减验证次数。
- 对于没有明确大小要求的题目,可以从 B 或 C 选项入手。如果代入值偏大或偏小,可以根据题目的单调性顺势排除其他选项。
- 特征筛选:在代入前,先利用题干中的显性特征(如奇偶性、倍数、尾数、余数等)对选项进行初步筛选,可以有效减少需要代入的选项数量。
- 从优代入:
-
规避常见陷阱:
- 警惕迷惑信息:题干中可能包含一些用于增加难度的“烟雾弹”信息。在使用代入法时,应紧紧围绕最终的验证条件,避免被无关信息干扰,陷入复杂计算。
- 验证务必完整:确保代入的选项满足题干中的所有条件,而不仅仅是其中一个。有时候一个选项可能满足了条件A,但不满足条件B。
总之,代入排除法是一种思维上的捷径,熟练掌握并灵活运用,能在考场上为您节省宝贵的时间。

🎯 扫码练一练
AI刷题,天下无敌;上岸在手,编制我有!

🤖 上岸小助手
• 24小时在线答疑
• 个性化学习指导
• 最新考试资讯